En skiftesman har som uppgift att lösa tvister mellan dödsbodelägare när dessa inte kommer överens. Skiftesmannen utses av en domstol och ska vara professionell i

En skiftesman är en person som ordnar med tvistlösning vid bodelning. Skiftesmannen kopplas in när dödsbodelägare inte kan komma överens. Kom ihåg att skiftesmannen kan

Information till dig som ska göra en dödsboanmälan i Malmö. Alla kan upprätta en dödsboanmälan om den avlidnes tillgångar har ett lägre belopp än skulderna

När någon dör finns det en hel del att tänka på. Dödsboet måste bland annat dela upp arv och göra ett arvskifte. Börja planera begravningen

När en person avlider utomlands finns det vissa saker man måste tänka på. Om den avlidne har haft en försäkring som täcker en viss kostnad

Information om hur du anmäler ett dödsfall som skett i Sverige till Finland. Många som är medborgare i Sverige är och medborgare i Finland, vilket

För att kunna ta reda på dödsorsak som angett för en person finns det vissa regler utomstående måste förhålla sig till. Bland annat kan ingen

Här finns information om hur du registrerar ett dödsfall utomlands. Om en svensk har avlidit i ett annat land finns det flera saker du måste

Information om att registrera dödsfall. Ett dödsfall registreras när någon dör. Anhöriga behöver inte själva registrera själva dödsfallet. Det är alltid en läkare som utfärdar

Det finns vissa lagar och regler som du måste förhålla dig till innan du går in i en avlidens lägenhet. Om du har kommit överens

Information om att överlåta hyresrätt när en person har avlidit. Det finns vissa regler som du måste beakta om du vill överta en hyresrätt vid

Information om utbetalning av arvskifte. När och hur betalas arvet ut? Banker i Sverige betalar ut arvet när bouppteckningen är registrerad hos Skatteverket. Se därför

Information om vem som kan beställa dödsfallsintyg. Informationstexten innehåller viktig information om dödsfallsintyg och dess användning. Ett dödsfallsintyg används ofta i samband med ett dödsfall

Med enskild angelägenhet refereras lagen till Lag (1998:209) om rätt till ledighet av trängande familjeskäl. Det innebär att en anställd har rätt till ledighet, anställningsskydd